2019年，對(duì)于全體山冶人來講是驕傲的一年，祖國(guó)70周年華誕，公司建院60周年，我們創(chuàng)造了一個(gè)又一個(gè)的驕人業(yè)績(jī)！振奮人心的合同額激蕩耳邊！這也注定這一年是個(gè)無比繁忙的一年，各崗位加班加點(diǎn)，可以說是日夜拼搏。全公司，由原來的幾枝獨(dú)秀到礦山、焦化、熱風(fēng)爐、高爐、煉鋼、脫硫脫硝、市政、耀華能源、榮達(dá)租賃等多板塊全面開花。這離不開公司領(lǐng)導(dǎo)的高瞻遠(yuǎn)矚，更離不開全體山冶人心無旁騖的實(shí)干精神。這一年，科技工作也有了大的突破，創(chuàng)造了驕人業(yè)績(jī)。讓我們一起感受這份用汗水澆灌的收獲。
“技術(shù)創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展的根本動(dòng)力，作為一個(gè)工程技術(shù)公司，必須要有屬于自己的特有技術(shù)，公司才能長(zhǎng)期良性發(fā)展”——公司領(lǐng)導(dǎo)多次強(qiáng)調(diào)。一年來，科技部認(rèn)真落實(shí)公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)科技創(chuàng)新工作的系列要求，積極作為、奮力拼搏，取得了一個(gè)又一個(gè)新突破。
召開首次科技大會(huì)，對(duì)內(nèi)讓科技創(chuàng)新深入人心
2019年5月7日順利召開公司第一次科技大會(huì)。會(huì)議對(duì)近年來科技工作進(jìn)行了階段性總結(jié)，分析當(dāng)前科技工作面臨的形式和任務(wù)，安排部署下一步科技工作發(fā)展規(guī)劃，動(dòng)員全體員工聚焦改革創(chuàng)新，提高了大家對(duì)科技工作的重視程度，讓科技創(chuàng)新工作深入人心。
會(huì)后，科技部積極宣傳報(bào)道會(huì)議內(nèi)容和精神，督促各單位組織學(xué)習(xí)公司2019年度科技工作大會(huì)精神、并收到27個(gè)單位涉及10個(gè)方面的公司科技工作建議，并把建議用于今后工作中改進(jìn)和提升。
干成一件大事，對(duì)外用科技提升企業(yè)品牌
2019年5月至6月，組織編寫2019年綠色制造系統(tǒng)解決方案供應(yīng)商投標(biāo)的材料工作，并最終成功中標(biāo)。該投標(biāo)工作時(shí)間緊迫、程序復(fù)雜、所需材料繁瑣。科技部協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)部、人力部、質(zhì)量部、設(shè)計(jì)管理部、市場(chǎng)部等部門起草了專利承諾書等文書，提供了國(guó)內(nèi)外專利授權(quán)情況、國(guó)內(nèi)外專利證書等相關(guān)文件、各種參會(huì)記錄、參加編制標(biāo)準(zhǔn)記錄、合同證明、節(jié)能績(jī)效證明、用戶滿意度證明等材料。對(duì)外聯(lián)系高新區(qū)管委會(huì)科技經(jīng)濟(jì)局、市工業(yè)和信息化局、省工信廳，溝通、協(xié)調(diào)報(bào)送難點(diǎn)，努力推進(jìn)項(xiàng)目報(bào)送進(jìn)度。與高新區(qū)應(yīng)急管理辦公室、高新區(qū)管委會(huì)市場(chǎng)監(jiān)管局、濟(jì)南市生態(tài)環(huán)境局積極溝通，在時(shí)間緊張的情況下，順利開具了安全生產(chǎn)證明、質(zhì)量證明、環(huán)保證明。協(xié)調(diào)各部門準(zhǔn)備驗(yàn)收材料，辦理標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)合同事宜，聯(lián)絡(luò)參編標(biāo)準(zhǔn)事宜等，一步一步按計(jì)劃完成任務(wù)。
★ 6月10日完成投標(biāo)工作，投標(biāo)材料共計(jì)800余頁(yè)80000余字。
★ 9月2日網(wǎng)上公示，公司中標(biāo)本項(xiàng)目。
★ 12月18日完成合同簽訂。
此項(xiàng)目成功中標(biāo)后，截止到2019年底已經(jīng)收到預(yù)付款200萬元。此項(xiàng)目的中標(biāo)也意味著公司多年積累的綠色冶金相關(guān)技術(shù)獲得了廣泛應(yīng)用和認(rèn)可，印證了公司作為綠色冶金建設(shè)領(lǐng)跑者和一流工程技術(shù)公司的實(shí)力和形象，提升了公司的知名度和品牌影響力，對(duì)公司綠色冶金相關(guān)技術(shù)的經(jīng)營(yíng)推廣具有重要意義。
完善創(chuàng)新體系，為技術(shù)創(chuàng)新搭建好廣闊平臺(tái)
制定了一系列的管理制度和辦法，讓部室內(nèi)部和全公司各部門都做到權(quán)責(zé)利明確。下發(fā)了《國(guó)內(nèi)專利申請(qǐng)管理辦法》，文件明確了專利申請(qǐng)中的各級(jí)職責(zé)，規(guī)范了專利申請(qǐng)流程。為了獎(jiǎng)勵(lì)在科技進(jìn)步和科技創(chuàng)新工作中做出貢獻(xiàn)的個(gè)人，調(diào)動(dòng)廣大員工的積極性和主動(dòng)性，制定了《技術(shù)成果獎(jiǎng)勵(lì)辦法》。
積極推進(jìn)專利申請(qǐng)、授權(quán)進(jìn)程，爭(zhēng)取多個(gè)專業(yè)領(lǐng)域授權(quán)、更多數(shù)量授權(quán)，持續(xù)努力實(shí)現(xiàn)每個(gè)年度的 “高新技術(shù)企業(yè)”專利指標(biāo)。本年度國(guó)內(nèi)新申請(qǐng)專利16件，新授權(quán)專利10件，均為實(shí)用新型專利；累計(jì)申請(qǐng)國(guó)內(nèi)專利198項(xiàng)，累計(jì)授權(quán)124項(xiàng)；累計(jì)向國(guó)外申請(qǐng)專利27項(xiàng)，累計(jì)授權(quán)23項(xiàng)。本年度專利申請(qǐng)通過率100%，專利維護(hù)率100%。
做好綠色智能研發(fā)，搶占行業(yè)前沿技術(shù)
（一）順利完成項(xiàng)目立項(xiàng)工作
自2019年3月山鋼研究院工程設(shè)計(jì)綠色智能應(yīng)用研發(fā)中心成立以來，先后組織召開多次動(dòng)員推進(jìn)會(huì)并下發(fā)相關(guān)立項(xiàng)、評(píng)審?fù)ㄖ罱K于9月完成立項(xiàng)工作。
工作籌備期間，公司各有關(guān)單位積極準(zhǔn)備，積極上報(bào)研發(fā)課題。山鋼研究院領(lǐng)導(dǎo)蒞臨項(xiàng)目評(píng)審現(xiàn)場(chǎng)，指導(dǎo)公司研發(fā)工作。評(píng)審會(huì)上，各項(xiàng)目負(fù)責(zé)人全面匯報(bào)了項(xiàng)目背景，技術(shù)創(chuàng)新點(diǎn)，項(xiàng)目人員情況等內(nèi)容。評(píng)審專家嚴(yán)格審核項(xiàng)目資料，認(rèn)真聽取項(xiàng)目匯報(bào)，審慎評(píng)議項(xiàng)目創(chuàng)新性、實(shí)用性，形成各項(xiàng)目評(píng)審意見。共計(jì)34個(gè)項(xiàng)目通過了立項(xiàng)評(píng)審成為研發(fā)中心綠色智能研發(fā)項(xiàng)目。期間共申請(qǐng)并發(fā)放立項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)99000 元；組織立項(xiàng)查新29項(xiàng)。
（二）公司課題列入博士后課題
2019年3月29日完成了山鋼集團(tuán)公司博士后研究項(xiàng)目的課題申報(bào)工作。其中公司《鐵礦粉預(yù)熱預(yù)還原研究及工程設(shè)計(jì)》、《冶金企業(yè)廢水零排放（分鹽技術(shù)）》兩項(xiàng)課題入選。
充分利用政府科技政策，助力公司科技工作
積極主動(dòng)與各級(jí)政府部門溝通并保持良好關(guān)系，充分了解研究各級(jí)政府部門推出的相關(guān)科技研發(fā)計(jì)劃、科技資金補(bǔ)助等相關(guān)政策，在政策范圍內(nèi)為公司爭(zhēng)取最大的利益。
組織申報(bào)“山東省2019年企業(yè)研究開發(fā)費(fèi)用補(bǔ)助”和各級(jí)專利資助，獲補(bǔ)助金額共計(jì)50余萬元。
目前，科技部正在著手建立科技檔案的信息化，方便查閱及統(tǒng)計(jì)分析、預(yù)警及導(dǎo)航；出版山鋼日照公司論文集，做好技術(shù)總結(jié)、加大企業(yè)宣傳；牽頭研發(fā)機(jī)器人系統(tǒng)應(yīng)用于冶金行業(yè)，并將于近期投入現(xiàn)場(chǎng)試驗(yàn)，又實(shí)現(xiàn)了公司科技工作的新突破。相信在公司上下通力合作和共同努力下，公司科技工作在2020年還會(huì)邁上一個(gè)大臺(tái)階。
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